Niedersachsen – Französisch:
la grèveFranzösisch
also unsere lehrerin hat uns den französischen wikipedia-artikel zu "grève" ans herz gelegt
-->http://fr.wikipedia.org/wiki/Gr%C3%A8ve
kann aber auch sein dass einfach nichts besseres zu finden war
naja aber ich denk mal als grundlage is das echt ganz gut, guckts euch mal an, vllt hilft es ja!
lg
-->http://fr.wikipedia.org/wiki/Gr%C3%A8ve
kann aber auch sein dass einfach nichts besseres zu finden war
naja aber ich denk mal als grundlage is das echt ganz gut, guckts euch mal an, vllt hilft es ja!lg
wir haben das auch nochmal wiederholt und unsre lehrerin meinte ,dass das nicht so wichtig sei sondern man es nur im hinterkopf haben müsse, dass die franzosen bekannt sind für ihre proteste ...
allerdings hätten studien bewiesen dass es gar nicht stimmt dass es dorr vermehrt proteste gibt im vergleich zu andern ländern...
allerdings hätten studien bewiesen dass es gar nicht stimmt dass es dorr vermehrt proteste gibt im vergleich zu andern ländern...
L***e
ehm. Abiunity Nutzer
28.03.2009 um 15:20 Uhr
[quote]Original von Rakatali
wir ham die geschichte des streiks in frankreich gmacht mit so ner chronik.
und dann halt die revolution. la marseillaise etc...
cool, wir haben so was gar nicht gemacht ... kannst du das vllt. einscannen und hochladen??? wär echt lieb =)
wir ham die geschichte des streiks in frankreich gmacht mit so ner chronik.
und dann halt die revolution. la marseillaise etc...
cool, wir haben so was gar nicht gemacht ... kannst du das vllt. einscannen und hochladen??? wär echt lieb =)
Das habe ich letztens noch als Referat gehabt, allerdings am Beispiel von Zeitverträgen oder so...
Vielleicht könnt ihr damit was anfangen
Vielleicht könnt ihr damit was anfangen
c***a
ehm. Abiunity Nutzer
13.04.2009 um 13:55 Uhr
Histoire du droit de grève
gefunden auf www.linternaute.com
1791
14 juin
Promulgation de la loi Le Chapelier
La loi Le Chapelier vient renforcer le décret d’Allarde et interdit la formation de tout groupement professionnel. Orienté à l’origine contre les corporations afin de renforcer la liberté d’entreprendre, son extension à toutes les formes de rassemblements de professionnels met fin à toute possibilité de syndicats ou de grève. Elle signe aussi la fin des rassemblements paysans.
1803
12 avril
Apparition du livret ouvrier
La loi du 22 Germinal an XI réaffirme l’interdiction des rassemblements d’ouvriers et donc l’illégalité des syndicats. Elle fait aussi de la grève un délit. Mais surtout, elle instaure un nouveau système de contrôle plus stricte des travailleurs : le livret ouvrier. Sur celui-ci, les dates de début et de fin de chaque emploi doivent être inscrits. Dans les sources de motivation de cette mesure, la volonté de renforcer la dépendance du salarié vis-à-vis de son employeur et celle d'accentuer le contrôle policier figurent en bonne place.
1864
25 mai
Reconnaissance de la liberté de coalition
Le vote d’une loi supprime le délit de coalition. L’Empire se montre ainsi plus tolérant à l’égard des ouvriers puisque cette restriction de la loi Le Chapelier rend possible les grèves. Toutefois, celles-ci ne devront pas attenter à la liberté de travail ni engendrer de violences.
1941
4 octobre
Interdiction de faire grève en France
La loi du 4 octobre 1941 dite «Charte du travail», est votée par le régime de Vichy. Elle interdit la grève et pose le principe des syndicats uniques et obligatoires.
1946
27 octobre
Les droits sociaux inscrits dans la constitution de la Quatrième République
L’avènement de la Quatrième République transforme à sa manière le droit du travail en France. Désormais, par leur inscription dans le préambule, certains droits et libertés deviennent constitutionnels. Le texte affirme ainsi que « Tout homme peut défendre ses droits et ses intérêts par l'action syndicale et adhérer au syndicat de son choix. », instaure le droit de grève et l’interdiction de la discrimination au travail. Il s’engage aussi sur le respect du droit international. L’attachement à ce préambule et à la déclaration universelle des droits de l’homme sera réaffirmé dans la constitution de 1958.
http://www.linternaute.com/histoire/motc..._de_greve.shtml
gefunden auf www.linternaute.com
1791
14 juin
Promulgation de la loi Le Chapelier
La loi Le Chapelier vient renforcer le décret d’Allarde et interdit la formation de tout groupement professionnel. Orienté à l’origine contre les corporations afin de renforcer la liberté d’entreprendre, son extension à toutes les formes de rassemblements de professionnels met fin à toute possibilité de syndicats ou de grève. Elle signe aussi la fin des rassemblements paysans.
1803
12 avril
Apparition du livret ouvrier
La loi du 22 Germinal an XI réaffirme l’interdiction des rassemblements d’ouvriers et donc l’illégalité des syndicats. Elle fait aussi de la grève un délit. Mais surtout, elle instaure un nouveau système de contrôle plus stricte des travailleurs : le livret ouvrier. Sur celui-ci, les dates de début et de fin de chaque emploi doivent être inscrits. Dans les sources de motivation de cette mesure, la volonté de renforcer la dépendance du salarié vis-à-vis de son employeur et celle d'accentuer le contrôle policier figurent en bonne place.
1864
25 mai
Reconnaissance de la liberté de coalition
Le vote d’une loi supprime le délit de coalition. L’Empire se montre ainsi plus tolérant à l’égard des ouvriers puisque cette restriction de la loi Le Chapelier rend possible les grèves. Toutefois, celles-ci ne devront pas attenter à la liberté de travail ni engendrer de violences.
1941
4 octobre
Interdiction de faire grève en France
La loi du 4 octobre 1941 dite «Charte du travail», est votée par le régime de Vichy. Elle interdit la grève et pose le principe des syndicats uniques et obligatoires.
1946
27 octobre
Les droits sociaux inscrits dans la constitution de la Quatrième République
L’avènement de la Quatrième République transforme à sa manière le droit du travail en France. Désormais, par leur inscription dans le préambule, certains droits et libertés deviennent constitutionnels. Le texte affirme ainsi que « Tout homme peut défendre ses droits et ses intérêts par l'action syndicale et adhérer au syndicat de son choix. », instaure le droit de grève et l’interdiction de la discrimination au travail. Il s’engage aussi sur le respect du droit international. L’attachement à ce préambule et à la déclaration universelle des droits de l’homme sera réaffirmé dans la constitution de 1958.
http://www.linternaute.com/histoire/motc..._de_greve.shtml
